大三年级工作组举办第四期斛兵咖啡沙龙

  11月30日，大三年级辅导员工作组在屯溪路校区学工北楼402会议室举办了第四期“斛兵咖啡沙龙”，经济学院党委副书记谢晶晶受邀担任主讲嘉宾。校心理健康教育与咨询中心主任邹佳莹出席会议，2021级全体辅导员老师参加了会议。

本期沙龙主题为“大学生职业生涯规划与就业启蒙工作研讨”，谢晶晶结合“爱未来”辅导员工作室编写的《职业生涯规划训练营团体辅导培训手册》进行分享交流，建议年级组辅导员在本年级开展一次全覆盖的“小班式”生涯团辅，帮助学生明晰未来发展方向，科学有效地规划职业生涯，提升个人就业能力，做到全过程就业指导，为做好大四年级就业工作打下良好基础。结合年级组老师提出的关于“如何做好就业指导工作”等问题，她与大家充分交流：一是深入了解学生情况。工作中要全方位了解学生的成长背景、家庭经济情况、个人信息等，有针对性地分类做好不同个体的就业指导工作。二是用心用情推进工作。辅导员要让学生感受到来自学校和老师的关心，做学生与家长沟通的桥梁，发现学生在求职中存在的问题，及时提出建议和提升策略，帮助学生找到就业方向。三是不断提升工作能力。年轻的辅导员可以多向有经验的同事、企业HR学习请教，不断学习，提高个人素养。四是营造良好氛围。结合就业指导月等重要时间节点，系统开展就业指导工作，带领学生走出校园，走进企业，了解就业市场；同时，选树典型，在学生中营造良好的就业氛围，以点带面推动就业工作落实落细。

结合研讨内容，邹佳莹针对年级组的工作开展提出了具体要求，一是发挥一体化育人合力，促进学生职业生涯规划和就业指导工作的交流分享，帮助学生树立正确就业观念，培养学生生涯规划意识。二是提供精准化教育指导。集中力量解决学生在求职中存在的共性问题，针对不同专业、不同学生的特点分类指导，聚焦学生个性化职业发展实际提供贴近化指导意见。三是注重数据分析和应用，对比历史同期数据，分析毕业生就业工作面临的新变化、新动向，整合分析往届毕业生就业数据信息，提高就业教育指导服务的针对性和专业性。

本次活动是提升辅导员队伍就业指导能力的重要一环，旨在进一步促进大三年级辅导员树立做好全过程就业指导的意识，提前摸排学生就业意向，为推进2025届毕业生毕业服务工作奠定坚实的基础。